李斯的职场求生指南

你知道吗?李斯,这位秦朝的大臣,曾经也面临着职场上的生死抉择。那时候,秦国正在搞“逐客令”,简单来说,就是把不是秦国本地的人都赶走。李斯心想:“我可是楚国人啊,这不是要我卷铺盖走人吗?”于是,他决定写一封“谏逐客书”,也就是给老板提建议的信。这封信不仅让他保住了饭碗,还让他成了历史上的名人。

李斯的《谏逐客书》 《谏逐客书》原文及翻译

李斯在信里可不是直接说“老板,别赶我走啊”,而是用了一种特别聪明的方式。他先夸了一通秦国的强大和繁荣,然后话锋一转:“你看啊,咱们秦国这么牛,靠的可不全是本地人啊!像商鞅、张仪这些大牛人,可都是外地来的。要是把他们都赶走了,咱们秦国还能这么厉害吗?”这话一说出来,秦王心里就有点动摇了。

李斯的语言艺术

李斯的这封信不仅仅是内容精彩,语言也特别有艺术感。他用了很多比喻和排比句,让整封信读起来特别有节奏感。比如他说:“泰山不让土壤,故能成其大;河海不择细流,故能就其深。”这句话的意思是说:泰山之所以高大,是因为它不拒绝每一粒土壤;河海之所以深广,是因为它不排斥每一条小溪流。这话说得多有哲理啊!

他还用了一些特别生动的例子来证明自己的观点。比如他说:“昔穆公求士,西取由余于戎,东得百里奚于宛……此五子者,不产于秦而穆公用之……”这段话的意思是说:以前穆公找人才的时候,不管他们是不是秦国人,只要有用就招进来。结果呢?穆公就成了春秋五霸之一!这例子举得真是恰到好处。

李斯的职场智慧

李斯的这封信不仅仅是一封普通的建议信,更是一份职场智慧的体现。他知道什么时候该说话、什么时候不该说话;知道怎么说话才能让老板听进去;还知道怎么用事实和道理来说服别人。这些都是我们在职场上需要学习的技能啊!

比如说吧:你有没有遇到过这样的情况——老板突然宣布一个新政策或者新规定?你心里觉得不对劲儿但又不确定该不该说出来?这时候你就可以学学李斯——先冷静下来想想这个政策到底哪里不对劲儿;然后找个合适的时机跟老板聊聊;最后用事实和道理来说服他改变主意或者调整政策……这不就是职场上的高情商表现吗?

总之呢……《谏逐客书》不仅是一篇历史名文更是我们现代人在职场上可以借鉴的经典案例……它告诉我们:在职场上遇到问题时不要慌张、不要抱怨、更不要轻易放弃……而是要像李斯那样冷静思考、巧妙表达、勇敢争取自己的权益……只有这样才能在职场中立于不败之地!