老板的“小目标”

在一个风和日丽的小公司里，老板老王有个“小目标”——让公司成为行业老大。他每天早出晚归，恨不得把办公室当家。可问题是，他的得力助手小李，比他还拼。小李不仅工作效率高，还经常提出一些让客户眼前一亮的点子。渐渐地，老王发现，客户们更喜欢和小李打交道，而不是他这个老板。

功高盖主的下场 功高盖主为什么没有好下场

功高盖主的苗头

有一天，老王在办公室里听到几个员工在窃窃私语：“小李真是太厉害了，感觉他比老板还懂业务。”老王心里咯噔一下，这可不是好兆头。他开始留意小李的一举一动，发现小李不仅在业务上表现出色，还在团队中建立了很高的威信。甚至有一次公司聚会，大家居然提议让小李来主持！老王心里五味杂陈：这明明是我的公司啊！

下场的预演

终于有一天，老王忍不住了。他决定给小李一个“机会”——让他负责一个看似重要但实际上风险很大的项目。老王心想：“如果这个项目失败了，那小李的威信就会大打折扣；如果成功了……那我就更得小心了！”结果不出所料，项目失败了。虽然大家都知道这个项目本来就很难成功，但老王的脸上却露出了不易察觉的微笑：这下你总该知道谁才是老大了吧？