魏国的人才大逃亡

哎呀，说到战国时期的魏国，那可真是个“人才济济”的地方。不过，这里的“济济”可不是说他们都在魏国待得好好的，而是说他们一个个都“挤”着往外跑！你想想，那时候的魏国就像个豪华人才市场，各种能人异士都在这里混得风生水起。可是呢，魏国的领导层似乎不太懂得珍惜这些宝贝，结果就是这些人才一个个都像逃难似的离开了魏国。

战国魏国人才输出 战国魏国流失的八大人才

比如说，那个叫商鞅的家伙，本来在魏国混得不错，结果一转身就跑到了秦国。你说他图啥？还不是因为秦国的领导更懂得怎么用他！再比如那个叫张仪的，也是从魏国跑到了秦国，结果在秦国混得风生水起，成了大红人。你说这魏国的领导层是不是有点“眼瞎”？放着这么多宝贝不用，非得让他们跑到别人家去发光发热。

人才流失的“连锁反应”

你以为这些人才离开了魏国就完事儿了？错！他们的离开可是引发了连锁反应。你想啊，这些人在魏国的时候就已经是顶尖人物了，离开后到了别的国家那更是如鱼得水。结果就是其他国家一个个都变得强大起来，而魏国却越来越弱。这就好比是你在玩一个游戏，本来你手里握着一把好牌，结果你非得把牌一张张给别人送过去。最后人家用你的牌把你打得落花流水。

而且啊，这些离开的人才还时不时地回来“捣乱”一下。比如说那个商鞅吧，他在秦国搞了个变法改革什么的，结果把秦国搞得越来越强。然后呢？他就带着秦国的军队来打魏国了！你说这叫什么事儿？本来是自己家的宝贝儿子，结果变成了别人家的打手回来揍自己了。真是让人哭笑不得啊！

人才流失的“历史教训”

其实啊，历史上这种事情也不是第一次发生了。你看看那些古代的大帝国们哪个不是因为人才流失而衰落的？所以说啊这人才流失真的是个大问题！它不仅仅是损失了几个人才那么简单而是关系到整个国家的兴衰存亡！你想啊如果当初魏国的领导层能够好好珍惜那些人才说不定现在我们说的就不是“战国七雄”而是“战国八雄”了呢！多一个雄字听起来是不是更霸气一点？可惜历史没有如果只有后果和结果所以我们只能从历史中吸取教训好好珍惜眼前的人才不要让他们再像流水一样流走了！毕竟谁也不想看到自己家的宝贝儿子变成别人家的打手回来揍自己吧？那样的话可真是太惨了！所以啊无论是国家还是企业都要好好珍惜自己的人才不要让他们再流失了！否则的话后悔都来不及哦！