科举考试：书生们的梦想舞台

唐朝的科举考试，简直就是书生们的“超级女声”或者“中国好声音”。那时候，读书人要想出人头地，就得通过这个考试。考中了，就能当官，考不中，那就继续努力，或者回家种地。科举考试的内容五花八门，从诗词歌赋到政治理论，应有尽有。不过，最牛的还是那些能写出华丽文章的考生，他们的文章能让考官眼前一亮，直接晋级。

唐朝做官的三种途径 唐朝的入仕途径分为哪些

门荫制度：拼爹的时代

在唐朝，如果你老爸是个大官，那你就有福了。门荫制度就是专门为这些“官二代”准备的。简单来说，就是老爸的官位可以传给儿子。不过别误会，不是所有官位都能传下去的。只有那些特别重要的职位才有这个待遇。所以，如果你老爸是个宰相或者将军，那你基本上就稳了。当然，这也意味着你要比别人更努力才能保住这个位置。毕竟，拼爹只是第一步，后面的路还得靠自己走。

荐举制度：靠人脉上位

除了考试和拼爹，唐朝还有一种做官的方式叫荐举制度。这种方式有点像现在的推荐信制度。如果你认识某个大官或者名士，他们觉得你不错，就可以推荐你去当官。这种方式的好处是门槛相对较低，不需要经过严格的考试。但坏处也很明显——你需要有人脉才行。所以那时候的人们都特别重视交朋友、拉关系。有时候为了得到一个推荐信，还得送礼请客什么的。总之就是一句话：有人脉好办事！